スタッフマスタの年月日1~5の活用方法を教えてください。

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Q.スタッフマスタの年月日1~5の活用方法を教えてください。



A.年月日で把握や管理が必要な情報を登録することができます。

具体的な活用例は以下となります。

活用方法

  • 入社日
    [入社年月日]とは異なる入社日を登録・管理することが可能
    例)
    グループ会社間で異動があった場合
    ・グループ自体
    に入社した日付:[入社年月日]に日付を登録
    ・異動先の会社に入社した日付:[年月日1~5]に[入社日]項目を作成して日付を登録
  • 車両関係
    「運転免許証期限」「任意保険期限」「車検証期限」等の期限管理をすることが可能
  • 退職予定日
    退職日と退職処理を行う日にタイムラグがあるため、退職処理をする前に退職予定日としてタイムリーに日付の把握が可能

    WS000056.JPG

◎参考◎
[チェック区分1~5]の項目名設定については、[名称マスタについて]をご確認ください。